Masseur (m/w/d)

zuverlässige Bezahlung nach Tarifvertrag, Jahressonderzahlung, jährliche Gewinnbeteiligung sowie Zeitzuschläge und betriebliche Altersvorsorge Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich 30 Tage Jahresurlaub Dienstplanung unter Berücksichtigung der individuellen Wünsche Gruppenunfallversicherung (auch für den privaten Bereich) umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung und Gesundheitskarte (PlusCard) Jobticket oder Zuschuss zum Deutschlandticket und Fahrrad-Leasing kostenfreie Nutzung des Bade-, Sauna- und Fitnessbereiches umfangreiche Beratung und Unterstützung bei Kinderbetreuung, Angehörigenpflege und Lebenslagencoaching (AWO lifebalance) sowie vielfältige Mitarbeiterrabatte via Corporate Benefits kostenlose Parkmöglichkeiten am Unternehmensstandort Mineralwasser, Kaffee & Tee for free und