Personalreferent:in

Personalreferent:in Vollzeit Ihre Aufgaben: Planung, Organisation und Durchführung des Recruitingprozesses von der Personalanforderung bis zur Einstellung sowie Begleitung im Onboarding Mitwirkung bei der Karriere- und Nachfolgeplanung Erstellen von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen, Kündigungen und Individualvereinbarungen Vorbereitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen und Unterstützung in der Zeiterfassung Schnittstelle zu Behörden, Ämtern, Krankenkassen und Versicherungen Verwaltung des elektronischen Zutrittskontrollsystems Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themen Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unseren Führungskräften und Interessensvertretungen Koordination, Einhaltung und Umsetzung betrieblicher Prozesse und Richtlinien Übernahme von Sonderaufgaben und Projekten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal

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